Nous réunissons les motivations de chacun autour d’un projet commun :
« L’Homme au coeur de l’entreprise »

« Rejoins la SAL’TEAM »

Nous rassemblons des profils compétents, désireux de travailler en équipe et motivés par l’envie de faire évoluer leur propre métier.

Profondément influencée par ses valeurs familiales, SALTI entretient depuis plus de 70 ans la proximité et la convivialité avec ses collaborateurs, clients, fournisseurs et partenaires… Partant du principe qu’un salarié heureux fera un client enchanté, l’entreprise a fait du bien-être du salarié une source de satisfaction et de fidélité client.

Parce que votre métier est un terrain de développement personnel, nous prenons soin de vos objectifs.

SALTI met tout en oeuvre pour développer les compétences professionnelles et personnelles de nos collaborateurs. Nous considérons que ces deux sphères permettent l’épanouissement de chacun d’entre eux.

De nombreuses formations sont proposées, elles relèvent autant de la montée en compétences que du développement personnel.

Dans une société familiale comme SALTI, l’Humain est notre priorité. Nous accordons autant d’importance au savoir être qu’au savoir faire.

Barbara THESSE
Directrice des ressources humaines

Avantage n° 1

Package rémunération

Le package rémunération comprend notamment l’intéressement, la participation, les tickets restaurants, l’ancienneté, la prime vacances, la mutuelle, la cooptation, …

Avantage n° 2

Développement des compétences

Afin de développer de nouvelles compétences et maintenir votre employabilité, des formations sont organisées régulièrement. Nous misons sur la promotion interne comme valeur d’entreprise.

Avantage n° 3

Vie de l’entreprise

De nombreux évènements sont organisés tout au long de l’année pour les salariés: semaine du bien-être, séance avec coach sportif, St Eloi, barbecues client, Route du Louvre, challenge du Ruban Rose…

« Vous partagez notre vision et vous souhaitez rejoindre l’aventure ? »

CDI - CDD

Plus de 50 collaborateurs ont signé leur CDI signés chez SALTI cette année ! Pourquoi pas vous ? Avec 3 ouvertures d’agences par an, nous avons sûrement le métier qui vous correspond !

Découvrez vite nos offres !

INTERIM

Nous travaillons régulièrement avec des agences d’intérim pour palier nos pics d’activités et continuer notre déploiement d’ouvertures d’agences Une proposition d’embauche est souvent proposée à l’issue de votre période d’intérim !

Lancez-vous et postulez !

Alternances / Stages

Vous recherchez une période de professionnalisation pour valider votre diplôme ou tout simplement un stage ? Nous avons beaucoup d’étudiants qui sont passés par l’école SALTI 😉 , que ce soit dans les domaines de la gestion en passant par le marketing ou encore la mécanique, nous intégrons régulièrement des salariés étudiants. N’hésitez plus ! Déposez vos CV !

Les relations humaines comme révélateur de talent.

Notre priorité est que chaque salarié se sente à sa place et puisse s’épanouir dans un cadre bienveillant. Chez SALTI, on peut demander de l’aide, on se rend service, on se respecte, on se tutoie et on a le droit à l’erreur…

Tip n° 1

Sois toi-même !

Pour nous, ta personnalité compte autant que tes compétences !

Tip n° 2

Pense collectif !

Car “Tout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin…”

Tip n° 3

Prends des initiatives !

Ne reste pas dans l’attente…Tu as le droit à l’erreur !

Tip n° 4

Sois à l’écoute !

C’est le point de départ d’une bonne communication.

« L’intégration chez Salti : une étape clé ! »

Journée d’accueil, formation, parrainage, SALTIversaire font parti des rituels SALTI !
On vous dit tout !

Dès ton arrivée chez SALTI, un parrain ou une marraine t’es assigné. Son rôle ? Faciliter ton intégration, être à ton écoute et t’accompagner tout au long de ton aventure chez nous. 

La journée des nouveaux arrivants, mise en place plusieurs fois dans l’année, te permet d’être accueilli et de découvrir l’entreprise plus en détail. C’est le moment idéal pour poser tes  questions, faire connaissances avec les équipes et créer du lien.

Tu peux ensuite via l’Intranet SALTI communiquer vers les équipes tes plus belles fiertés, et commenter et liker les publications de tes collègues sans modération.

Parce que nous sommes persuadés que chaque salarié est acteur de la vie de l’entreprise, nous sommes à l’écoute de tes idées et propositions d’améliorations au travers de rapports d’étonnements, réunions de coordinations et entretiens plaisir déplaisirs.

Enfin, tous les ans, à la date anniversaire de ton arrivée chez SALTI, tu as le droit de fêter ton saltiversaire et passer une demi journée avec un de tes collègues pour découvrir son métier : Une expérience hyper enrichissante ! 


Tout au long de l’année, des événements sont organisés : St Eloi, barbecue agence, concours photos, challenge, semaine du bien être, développement durable… À toi de relever le challenge et de proposer un événement !

Nora TARABAY
Chargé de marketing opérationnel

« Ca y est, vous savez tout ! Et maintenant ?
Tu fais partie de la SAL’TEAM ! »

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